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管理職なら残業代はナシ?経営者として知っておきたい残業との向き合い方

従業員の労働時間が増えてきたとき、管理職という責任あるポジションを与えれば残業代をセーブできるのではないかと考える経営者も多いでしょう。 管 […]

厚生労働省が推進する「働き方改革」のメリット・デメリット

厚生労働省が「働き方改革」を推進しており、ニュースでも頻繁に取り上げられるようになりました。今回は、経営者の目線から見た働き方改革のメリット […]